东莞疾控招聘劳务派遣工作人员

导语 因工作需要,东莞疾控中心现委托东莞市高地人才资源开发有限公司面向社会招聘劳务派遣工作人员,具体公告详见正文。

  因项目发展需要,东莞市高地人才资源开发有限公司(东莞中心人才市场)面向社会招聘人才,成功应聘者将与东莞市高地人才资源开发有限公司签定劳动合同后被派驻至东莞市疾病预防控制中心指定岗位工作。项目岗位信息如下:

  一、招聘岗位和要求

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,身体健康;

  2.有志于从事卫生健康事业,具有良好的职业道德,团队合作意识强;

  3.具有扎实专业基础知识,较强的专业技能水平及语言表达能力,能胜任应聘岗位的工作;

  4.无违法犯罪记录和参加国家禁止的组织活动的记录;

  5.涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或其它不符合机关事业单位招聘条件的人员,不接受其报考;

  6.肄业生、现役军人和其他规定不能报考的人员不能报考

  (二)具体条件

  东莞市疾病预防控制中心劳务派遣人员招聘岗位表

  备注:此前曾参加过东莞市疾控中心劳务派遣招聘的应聘者总成绩有效期为2个月,有效期内提交报名则按总成绩计入所报岗位的排名,无需重复参加笔试面试。

  二、薪酬待遇

  参照市直机关普通聘员薪酬标准提供待遇。

  三、招聘程序

  (一)通告

  报名时间:2022年12月5日—12月11日,请在通告规定的时间内进行报名,逾期报名无效。报名资料电子档如下:

  1.《人员报名表》(附上免冠1寸个人照片)(点击下载);

  2.《信息登记表》(点击下载);

  3.居民身份证扫描件;

  4.毕业证书及相关的学士学位证书扫描件;

  5.与岗位相关职称/技能证扫描件;

  6.近期证件照1张

  请应聘者在通告期内将报名资料投递至邮箱418628097@qq.com进行报名。本次招聘采取网上报名方式,不接受应聘者直接现场报名。

  注意:报名材料中“报名表”和“信息登记表”以电子版文档形式,其它资料用扫描件或照片形式,并将所有资料放在一个压缩包中,压缩包名称和邮件主题统一备注为“市疾控中心+第一志愿应聘岗位代码+岗位名称+姓名”,如“市疾控中心+202203-01+信息技术相关岗+张三”。

  (二)资格审查

  东莞市高地人才资源开发有限公司对应聘者报考资格进行初步审查,并通知通过资格初步审查的应聘人员进行笔试。

  (三)笔试

  东莞市高地人才资源开发有限公司通知、组织符合岗位要求的应聘者统一进行笔试。应聘者需携带居民身份证原件、毕业证、学士学位证到笔试考场。笔试时间和地点另行通知。

  (四)面试

  根据笔试成绩从高到低顺序,按1:3的比例确定参加面试名单,若个别岗位应聘者人数不足按实际情况安排,不按规定时间到达指定地点者,取消面试资格。面试时间和地点另行通知。

  (五)体检

  按总成绩(笔试成绩*50%+面试成绩*50%)由高到低的顺序,按招聘人数等额确定体检人员名单,入职体检不合格者不予录用,体检费用由应聘者负担。用人单位或应聘者对体检结果有疑问的,可以按有关规定申请复检,费用由申请方负担,复检只进行1次。体检时间和地点另行通知。

  (六)考察

  对体检合格人员的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察,全面核实其是否符合招聘资格条件,并请体检合格人员提供相关入职资料,东莞市高地人才资源开发有限公司对入职资料进行审核。

  (七)聘用及管理

  本次聘用人员与东莞市高地人才资源开发有限公司签订劳动合同,派遣至东莞市疾病预防控制中心工作。拟录用人员须在规定的时间内报到,逾期不能报到的,不保留聘用资格。

  四、其它事项

  (一)符合聘用条件的人员首次签订合同期限1年,试用期不超1个月,试用期间及期满后的工资、社会保险按照有关规定办理;工作表现优秀者可续签劳动合同2年

  (二)应聘人员提交的材料应当真实、准确,若弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

  (三)应聘者参加笔试、面试、体检时,必须携带身份证;证件不齐或证件与报名表不一致的,不得参加。

  (四)本公告未尽事宜,由东莞市高地人才资源开发有限公司负责解释。

  附件1:人员报名表.docx

  附件2:信息登记表.xlsx

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