东莞各公司外来务工人员留莞过年福利汇总

　　东莞胜美达(太平)电机有限公司

　　最近国内疫情反复，东莞民政局发布倡议，倡议各社会组织要及时传达全体工作人员、会员、服务对象自觉落实疫情防控要求，科学安排出行，尽量减少安排外出行程，非必要不离莞。

　　企业出台留厂保勤奖励办法，如春节期间选择留厂过节的，每个员工可获900元奖励。春节期间留在工厂坚守岗位的，另外给予100元/天的津贴，同时还享受国家法定假期工资待遇。

　　广东生益科技股份有限公司

　　广东生益科技股份有限公司近日出台员工留守相关奖补措施，奖励方式主要有两种:针对春节期间留守员工，企业给予1000元/人的补贴;对部分坚守生产线及其配套岗位的员工，企业给予2000元/人的奖励。

　　一胜百模具(东莞)有限公司

　　“自通告之日起至2021年春节假期期间，留莞的非东莞籍蓝领员工及部分客服人员，给予一次性奖励1000元作为春节留莞补贴”。1月8日，一胜百模具(东莞)有限公司向企业员工发出了留莞补贴通告。

　　其中还提到，对于春节期间安排正常到公司上班的所有员工，上班当天企业将给予每人每天100元伙食补贴。

　　东莞华科电子有限公司

　　为了让员工安心留莞过年，还推出了一系列针对性措施，一方面通过企业内联网、微信公众号和企业宣传栏等宣传阵地，及时公布有关疫情防控形势、专家建议及个人防疫知识等，另一方面企业还出台了留厂保勤的奖励措施，如春节期间留在工厂坚守岗位两个月的，公司奖励2000元作为奖励金。

　　广东鼎泰高科技术股份有限公司

　　企业把往年发给每名返乡员工600元的春节交通补助金，今年用来奖励每一名留厂过年的员工。各项奖励加起来，每名留厂员工可获得超过2000元的奖励，预计鼎泰高科发放员工留厂过年奖励金共计接近40万元。

　　东莞康源电子有限公司

　　为提前动员员工春节期间留厂过节，积极应对节后复工复产工作，东莞康源电子有限公司在厂内进行了全面的摸底调查，了解员工春节期间的行程安排。同时，推出了一大波鼓励员工就地过节的福利待遇，如在2021年1月15日至2月28日(共45天)期间全部正常出勤的人员即可获得全勤奖1000元/人;春节期间上班的人员，除支付正常加班费外，在春节后还可享受与加班时长相同的有薪假期;错峰返乡人员可获得往返车费补贴;春节假后按时返岗即可获得补贴200元/人等。